社員が安定して
働き続けられる環境に。
経験の蓄積が
企業の成長を支える

計測・制御のソリューションを提供する新川電機の開発・製造部門からスタートして、1994年に分社。産業分野の他、新幹線、ロケット、火力発電など、社会インフラを支えるさまざまなシーンで状態監視技術を発揮する。開発から製造、運用までをトータルで手掛けているのが強みで、国内シェアナンバーワン、全世界でもトップ10のシェアを誇る。
「入社3年後の定着率(直近5年間)が100%」と、働きやすさが実証されている。有給休暇取得率は69%で、さらなる向上を目指して積極的な取得を推奨している。育児休暇や時短勤務などが設定されており、「女性が長く勤める会社」としても評価が高い。これらの取り組みが評価され、今年9月、広島県働き方改革実践企業にも認定された。
入社後は、新入社員研修の他、コミュニケーション研修、コンプライアンス研修、情報セキュリティや特許・商標に関わる各種研修など、多くの学びの場が用意されている。国家資格などの業務に関わる資格を取得すると、報奨金が支給される制度もある。また、国内留学制度を設けており、社員の思いと会社の意向が一致すれば、会社の補助の下、大学で学ぶこともできる。

最先端技術を支える
信頼の“新川ブランド”を
広島から、世界へ

ロケットやリニアモーターカー、新幹線など、最先端の機器製造に関わっている新川センサテクノロジの存在を知り、その技術力に驚いたことが志望のきっかけでした。現在は広島事業所の管理本部において、社内システムエンジニア(SE)を担当。社員が業務をよりスムーズに行えるよう、各部署の要望をヒアリングし、社内向けアプリの開発等も行っています。分からないことは上司に相談したり、過去の事例を検証したり、参考書を片手に解決策を練ることも。今後は社外勉強会などにも積極的に参加して、さらにスキルを高め、身につけた技術をもっと会社に還元していきたいと思っています。
(管理本部 管理グループ 藏田 健)

会社概要

設立 1994年2月
代表 新川 文登
資本金 5,000万円
社員数 142名(男性:74名、女性:68名)
基本給 大学院卒:215,596円
大卒:198,825円
専門・短大卒:182,055円
休暇休日 週休2日制(土曜、日曜)、祝日、年末年始、年次有給、特別休暇、リフレッシュ休暇制度
福利厚生 独身寮あり、弔見舞金制度、資格取得援助制度、各種祝い金(結婚、出産、誕生日)、永年勤続表彰制度、 確定給付企業年金、確定拠出年金、国内留学制度、社員旅行、レクリエーション、介護休暇、育児休暇、英会話教室
エントリー 広島県東広島市吉川工業団地4-22
TEL:082-429-1118
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